¡Empresas de Colombia! Bienvenidos al reto de encontrar el mejor regalo de navidad para tus empleados ¿preparados?.

Navidad se acerca y sabemos que esta pre-época decembrina suele ser llena de tensiones y momentos de estrés tanto para el CFO o Gerente de Finanzas, como para el departamento de Recursos Humanos. Momentos donde es necesario definir ¿qué vamos a hacer?, ¿qué realmente valorar las personas? ¿cómo respetamos el presupuesto de la empresa?, y la más grave: ¿aprobarán los jefes?.

Tomemos un respiro. Ahora, lo importante es pasarnos al modo creativo y obtener un resultado óptimo con los recursos que manejamos (hemos estado allí), por eso, hoy queremos ayudar y te damos varias ideas de regalos tradicionales y también creativos e innovadores de regalos de navidad para cumplir con los colaboradores de tu empresa:

Tradicionales

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  1.   Ancheta o canasta de productos: es una opción que no solo puede beneficiar a los empleados sino a las familias. Alimentos de la canasta básica, snacks, vino, etc.  
• Tip: incluye productos locales colombianos para darle un toque diferencial.
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  2.  Kits temáticos: por ejemplo, con varios tipos de café, molinillo, tazas o vasos térmicos personalizados con la marca de la empresa.
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  3.  Artículos ejecutivos: maletas, bolígrafos de marcas como Monc Blanc, mochilas y agendas con el logo de la empresa.
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  4.  Gadgets tecnológicos: audífonos inalámbricos, power Banks, parlantes  o marcos digitales de fotos.
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  5.   Bonificaciones en efectivo o bonos navideños: les da libertad de compra en una época de gastos altos.
  
  
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Innovadores y creativos:

• 6.    Acceso a plataformas de aprendizaje: como Platzi, Udemy, Coder House, Crehana, Doméstika, etc., donde no solo aprenderán de sus profesiones, sino que también pueden explorar hobbies y pasiones personales como fotografía, cocina, idiomas, diseño...
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• 7.    Bienestar y salud: dar a elegir entre una membresía en gimnasios, un día en centros de belleza o spa, acceso a aplicaciones de psicología o kits de autocuidado.
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• 8.    Días libres adicionales: medio día o día completo como reconocimiento.  No afecta vacaciones y es súper valorado.
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• 9.    Escapada de vacaciones: un viaje corto de fin de semana para recargar baterías y volver fresco a la rutina de trabajo.
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• 10.    Regalos sostenibles/ecológicos: botellas reutilizables, productos eco-friendly.
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• 11.    Bonos de regalo: este beneficio ofrece se adapta a los gastos que tú como empleador desees otorgar a tus trabajadores.
  

Bonus tip: Bink sirve para todos los regalos

Regala flexibilidad con la tarjeta Bink

Tus empleados podrán adquirir lo que deseen y necesiten, incluyendo casi todo lo que listamos arriba, ¿y lo mejor? puede usarse en todos los comercios donde la franquicia VISA sea aceptada, ¡las opciones son infinitas!

Bink centraliza y simplifica los beneficios laborales en una sola tarjeta Visa virtual y/o física, con bolsillos por categorías que se gestionan desde una aplicación móvil intuitiva, ¿tu tarea como empleador?: registrarte, dispersar una cantidad determinada y listo.

Dato curioso

• < De acuerdo con Portafolio, una encuesta de Punto Salarial de elempleo.com realizada a más de 400 compañías colombianas, señala que entre las empresas que tienen programas de reconocimiento laboral, el 46% otorga incentivos económicos a sus empleados por sus logros >

¡Es hora de ser el héroe o la heroina de tu empresa con esta idea!  Bink no solo cubrirá esta necesidad en Navidad, sino en otras épocas del año como en periodos de dotación de vestimenta, y beneficios mensuales que otorgues a las personas.  Hazlo fácil, conoce todo lo que ofrece Bink

Este diciembre, el mejor regalo que puedes dar es demostrar que conoces y valoras a tu equipo. Ya sea con un clásico renovado o una experiencia innovadora, lo importante es que tu elección diga: “Te vemos, te apreciamos y contamos contigo.” ¿Cuál será tu regalo estrella este año?.

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